Le conseiller municipal est un élu local siégeant au conseil de sa commune. Il participe aux décisions communales, vote le budget, délibère sur les services, les réglementations locales. Mais combien gagne-t-il réellement ?
Salaire moyen d’un conseiller municipal
Un conseiller municipal n’est pas rémunéré comme un salarié. Il perçoit une indemnité de fonction, dont le montant est encadré par le Code général des collectivités territoriales (articles L.2123-20 et L.2123-24-1) et varie selon la taille de la commune.
- Dans une commune de moins de 100 000 habitants, l’indemnité n’est pas automatique. Elle peut être votée par le conseil municipal dans la limite de l’enveloppe globale attribuée aux élus.
- Dans une commune de plus de 100 000 habitants, l’indemnité est fixée par la loi à 6 % de l’indice brut terminal (IB 1027) de la fonction publique. Cet indice est actuellement de 4 110,52 €, soit une indemnité maximale de 246,63 € bruts par mois, ce qui correspond à environ 190 à 205 € nets après prélèvements.
Grille indemnités conseiller municipal
Voici un tableau indicatif avec les plafonds bruts mensuels selon la taille de la commune, pour un conseiller municipal ordinaire (sans délégation), et une estimation nette (≈ 75-80 % du brut, selon prélèvements sociaux et impôts).
| Type de commune | Indemnité brute mensuelle | Indemnité nette estimée |
|---|---|---|
| Commune de moins de 100 000 habitants | Décision du conseil municipal (dans l’enveloppe globale) | Variable |
| Commune de plus de 100 000 habitants | 246,63 € | 190–205 € |
Facteurs influençant l’indemnité (rémunération)
- Taille de la commune : dans les communes de moins de 100 000 habitants, l’indemnité est facultative et décidée localement. À partir de 100 000 habitants, elle devient de droit mais reste plafonnée à 246,63 € bruts par mois.
- Délégation de fonctions : si le conseiller a une mission ou délégation (ex : commission, secteur géographique), il reçoit une indemnité plus élevée.
- Décision du conseil municipal : le montant attribué dépend d’une délibération, dans les limites fixées par la loi.
- Localisation / spécificités territoriales : communes/régions avec contraintes ou coûts de vie plus élevés, arrondissements, communes touristiques etc. peuvent avoir des indemnités plus favorables.
Évolution et perspectives
- Le rôle de conseiller municipal reste le plus souvent exercé à titre bénévole ou avec de faibles indemnités, sauf dans les grandes communes ou avec délégation.
- Les conseillers municipaux peuvent obtenir des délégations (urbanisme, finances, culture…) qui augmentent leurs responsabilités et donc l’indemnité.
- Possibilité d’évoluer vers un mandat plus rémunérateur : adjoint, maire, maire d’arrondissement selon la commune.
- Le plafonnement légal des indemnités ainsi que les débats publics sur la rémunération des élus pèsent sur les possibilités de forte rémunération pour un simple conseiller.
👉 Conseil Lebonsalaire : Pour rendre un mandat de conseiller municipal financièrement plus intéressant, mieux vaut viser une commune de taille moyenne à grande avec délégations. C’est ainsi que l’indemnité peut réellement représenter une part de revenu.
FAQ
Est-ce que les conseillers municipaux sont payés ?
Ils ne perçoivent pas de salaire mais une indemnité de fonction. Celle-ci est prévue par le Code général des collectivités territoriales et varie selon la taille de la commune.
Quel est l’avantage d’être conseiller municipal ?
C’est d’abord un engagement citoyen : participer aux décisions locales, agir pour sa commune et acquérir une expérience en gestion publique. L’indemnité reste symbolique.
Quelle est la rémunération d’un conseiller communal ?
Dans une commune de plus de 100 000 habitants, l’indemnité est fixée à 246,63 € bruts par mois (≈ 190 à 205 € nets). En dessous de ce seuil, elle n’est pas automatique et dépend d’une décision du conseil municipal.
Qui peut devenir conseiller municipal ?
Toute personne majeure, inscrite sur les listes électorales et éligible peut se présenter aux élections municipales. Aucun diplôme n’est exigé.
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